4月11日,杨树岭收费站召开专题会议,安排部署深化纠正“四风”和作风纪律专项治理工作,努力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。
会议由杨树岭收费站站长闫宏利同志主持,闫宏利同志首先全文传达了分公司党委《关于深化纠正“四风”和作风纪律专项整治实施方案的通知》要求,并结合工作实际对杨树岭收费站深化纠正“四风”和作风纪律专项整治工作提出了四方面的要求。
一是加强组织,政治引领。杨树岭收费站成立了以站长为组长,副站长为副组长,各班组长为成员的专项工领导小组,负责日常工作监督和检查。领导小组下设办公室,并明确一名联络员,做好相关信息的统计上报和资料整理工作。结合杨树岭收费站工作实际,制定了深化纠“四风”和作风纪律专项整治实施方案,建立纠“四风”、转作风的长效机制。
二是细化责任,加强督导。杨树岭收费站按照分公司党委的要求,将专项工作领导小组成员进行了职责分工,责任到人,加强日常监督检查工作力度,做到全程跟踪,按时上报,及时处理。
三是建立台账,及时总结。杨树岭收费站要求专项工作领导小组办公室,按照分公司党委的要求建立《深化纠正“四风”和作风纪律专项整治问题整改台账》,及时总结月份、季度、半年和全年工作,切实将纠“四风”、转作风落到实处。
四是注重宣传,营造氛围。杨树岭收费站充分利用站内宣传栏、工作微信群和领导小组成员微信朋友圈等新媒体平台,关注兄弟单位好的经验做法,总结宣传纠“四风”、转作风的先进案例和先进典型,发挥先进模范的引领作用,在全站形成良好讲纪律、明规矩、守底线的廉洁氛围。
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