承德分公司承德西收费站：强化理念认同 力促文化落地

为推动“承载梦想 一路同行”文化理念体系在分公司落地深植，始终坚持用同行文化理念鼓舞人、凝聚人，不断加大对企业文化的宣贯力度，11月6日，承德西收费站组织召开专题会议，对同行文化理念体系进行再次宣贯。

宣贯会上，收费站站长从企业文化的含义、企业文化的作用和总体要求等三部分进行了深入浅出的讲解，并结合收费站实际，详细阐述了同行文化理念如何与承德分公司改革发展“同频共振”的方法，进一步让广大干部员工深刻领悟公司企业文化的深刻内涵。

会议指出：文化是一个企业的血脉灵魂，是企业长盛不衰的不竭动力。活动开展以来，承德西收费站结合自身实际，历时一个多月完成了“承载梦想 一路同行”手绘墙体画，形成了独具特色的同行文化墙，取得了良好的环境植入效果。

会议要求，一是要提高站位、立足长远，充分认识文化建设工作的重要性。品牌创建是一个单位形象的立体化展示，收费站全体职工要依托本单位区位优势、深挖本单位独具特色的同行作品。二是要把握重点、迅速行动，全力推进文化宣贯的扎实开展。企业文化宣贯工作是一项系统性、长期性的工程，职工要在充分认同企业文化的基础上，着眼本部门特色，让同行文化理念在收费站根落地深植，遍地开花。三是要强化责任、狠抓落实，确保企业文化宣贯取得显著成效。企业文化建设是今后工作的重点，宣传贯彻文化理念，让同行文化进站区、进班组，让每一位员工不仅要做同行文化的认同者，更要做同行文化的传播者和践行者，以文化的无形力量为实现年度重点目标任务，实现承德分公司高质量发展提供生生不息的精神动能。