承德分公司丰宁隧道管理站党支部：践行“三像”组织理念 赋能高速岗位工作

为深入贯彻落实分公司“像家庭、像学校、像军队”组织理念，充分发挥党员在机电、监控、收费等岗位的先锋模范作用，切实将组织理念与岗位实际工作深度融合，11月14日，丰宁隧道管理站党支部组织开展了以“践行‘三像’组织理念 赋能高速岗位工作”为主题专题研讨活动。

活动伊始，党支部书记围绕分公司“像家庭、像学校、像军队”组织理念的提出背景、核心要义以及与高速运营工作的内在联系，进行了系统且深入的讲解，旨在让全体党员深刻领会“三像”组织理念的内涵与价值。随后，各位党员结合机电、监控、收费岗位的工作特点，围绕“如何在岗位中践行‘三像’组织理念”展开热烈讨论，有的党员表示要把“像家庭”的温暖融入每一次服务中，结合微笑服务、延伸服务等举措，主动为司乘提供路线指引、政策咨询等帮助；有的党员表示要以“像学校”的理念为引领，聚焦设备维护、监控调度等工作，加强业务学习，提升整体技术水平；有的党员表示要以“像军队”的标准要求自己，遇到紧急突发事件要响应迅速、处置高效。

通过此次研讨活动，不仅让党员们进一步明确了在岗位中践行组织理念的方向和方法，更激发了党员的责任感和使命感。今后，丰宁隧道管理站党支部将不断创新活动形式、丰富活动内容，推动“三像”组织理念在岗位中落地生根、开花结果，为河北高速事业的高质量发展贡献力量。